当今环境下，企业最大的财富就是人才，如何找到人才，留住人才就是我们所面临的难题。
    包装盒印刷厂带着疑问来到了课堂上，庆幸我们的刘宏总裁给出了想要的答案：做什么事情，要解决以下几个问题，1.为什么做，2.做什么？3.怎样做？4.由谁做？5.谁怎么做？6.做得怎么样？

     新人的培训会1培训从面试开始，2事业说明会为第二次培训。让员工先热爱老板，更热爱公司。培训就像木桶一样，你给木桶装什么，你如装敬业，热情，积极，那里面就是什么，那作为领导人你首先木桶里装的是什么很重要。招人时让员工首先热爱家庭，工作是为了幸福生活的，所以日常工作等于幸福生活。一个企业合理的是训练，不合理的是磨练。

    团队要有一：爱心的力量二：目标的力量（给家庭创造什么）三：榜样的力量（找一个对手超过他）四：暗示的力量（毎个人要暗示自己会成功，刘老师晕船的故事）把一个员工创造五万元提升到一年创造50万，这就是培训从愚昧到智慧，从贫穷到富有，这是企业的成功。互联网时代以人为本，企业无边界，客户个性化，把消费者变成合作者。服务无上境，客户个性化，企业无领导，员工创客化。在招聘员工时，董事长讲使命与责任，总裁讲创业说明会。

    企业是加工厂，是帮员工实现梦想，超越梦想的平台。

    樱美印刷科技有限公司提供“量身定制”的方案来服务和满足每位有需求客户。打造产品差异化，避免同质化，致力于为客户提供高档礼盒包装定制、礼盒设计与打样、礼盒存储运输等“一站式”礼盒包装定制服务。凭借专注的精神和丰富的礼盒定制经验，我们赢得了广大客户的认同和赞誉，在同行业中也建立了良好的口碑。

   “欲穷千里目，更上一层楼。”作为一家积极进取、不懈努力的高端礼盒包装定制企业，樱美包装盒印刷厂在未来的日子里将会更加严格自我要求，从品牌建设、产品包装创新和服务创造三方面着手，以优质化、专业化、创新化和个性化为出发点，对公司高档礼盒包装定制服务实现全面升级和品质提升。

上海樱美包装15年专业设计制作礼盒包装。因为专一，所以专一。

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